Standortleiter:in Engineering (m/w/d)

Stellenbeschreibung

EinleitungDu
willst Produktionsstandorte sichtbar voranbringen, komplexe
Investitionsprojekte steuern und ein motiviertes Engineering-Team führen? Dann
übernimm Verantwortung als Standortleiter:in Engineering (Region West) –
mit Gestaltungsspielraum, klarer Investitions-Roadmap und direktem Impact auf
Anlagen, Infrastruktur und Prozesse.Aufgaben
Projektkoordination &
Umsetzung:
Planung und Realisierung von Umbauten , Erweiterungen , Neubauten ,
Infrastrukturanlagen sowie logistischen Prozessen – im
Rahmen der definierten Investitionsvorgaben (CAPEX)
Teamführung: Leitung und Förderung eines
Teams von 7 Ingenieur:innen und Projektexpert:innen ;
kontinuierliche Weiterentwicklung und Sicherstellung der quantitativen
sowie qualitativen Ziele
Projektkultur: Etablierung einer werteorientierten
Projektkultur , die zu Transparenz, Verantwortungsbewusstsein und
Ergebnisorientierung motiviert
Kommunikation &
Stakeholder-Management: Klare, wirksame Kommunikation im Projektteam, mit Fachbereichen
und externen Partnern; transparente Beziehungen zu allen relevanten
Stakeholdern
Chancen-/Risiko-Management: Regelmässige Identifikation
und Bewertung von Chancen und Risiken entlang der Investitions-Roadmap ;
Beitrag zur kontinuierlichen Optimierung von Produktions- und
Entwicklungsprozessen
End-to-End-Steuerung: Führung durch alle
Projektphasen und Sicherstellung der reibungslosen Zusammenarbeit über
Schnittstellen hinweg – effizient zur ZielerreichungProfil
Bildung: Master (Universität/FH) in Ingenieurwissenschaften
oder Naturwissenschaften
Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Engineering ,
idealerweise in leitenden Funktionen
Weiterbildung: Zusätzliche Qualifikationen in
Betriebswirtschaft und Management
Branchenbezug: Erfahrung im Engineering-Umfeld ,
idealerweise in der Lebensmittelindustrie oder in verwandten industriellen
Bereichen ; Change-Management -Erfahrung wünschenswert
Organisationserfahrung: Versiert in Linien-
und/oder Projektorganisationen
Soft Skills: Ausgeprägte Kommunikations-,
Präsentations- und Überzeugungsfähigkeiten über verschiedene
Hierarchieebenen
Sprachen: Deutsch
verhandlungssicher; Französisch und Englisch je gute
Kenntnisse Vorteile
Schlüsselrolle mit Gestaltungsspielraum
und sichtbarem Einfluss auf Anlagen und Infrastruktur
Verantwortung für ein kompetentes
Team und strategisch relevante Projekte
Moderne Arbeitsumgebung , kurze Entscheidungswege und
gelebte Zusammenarbeit
Weiterbildungsangebote
und interne Schulungen
Attraktive
Anstellungsbedingungen , gute Sozialleistungen und wettbewerbsfähige Entlöhnung

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KontaktinformationenFalls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -012026-931739) hast, kontaktiere bitte Michael Sidler unter +41 58 233 46 78.Über unsAdecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.
Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.

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