Onboarding Specialist (m/f/d), 50%

2. September 2022

Stellenbeschreibung

Referenz-Nr.: 174284-525
Arbeitsort: Zürich
Anstellung: Festanstellung

Als Mitarbeitende bei Randstad hast du die einzigartige Möglichkeit, Leben und Karriere zu beeinflussen. In unserem Team zu arbeiten bedeutet, mit grossartigen Menschen zusammenzuarbeiten. Jeder einzelne von uns ist entscheidend für unsere aufgeschlossene, unternehmerische und lebendige Unternehmenskultur.Es ist kein Geheimnis: Wir sind streben hohe Leistung an – Wir treiben uns selbst und einander an, weil wir das Beste für uns selbst wollen. Wir wollen herausgefordert werden, um Grosses zu erreichen. Für uns geht es darum, unsere eigenen Erwartungen zu übertreffen und außergewöhnliche Ergebnisse für unsere Kunden und unsere Teams zu erzielen.Wir bei Randstad wollen Dir alle Möglichkeiten bieten, zu lernen, zu wachsen und Deine Fähigkeiten und Dein Potenzial voll auszuschöpfen.

Gestalte die Zukunft mit als:

Onboarding Specialist, 50% (bevorzugt Umgebung Zürich/Lausanne)

Deine Hauptaufgaben sind im wesentlichen, aber nicht ausschliesslich:

  • Mitwirkung an der Reise unserer Mitarbeiter vom Onboarding bis zur Kompetenzentwicklung mit einem starken Fokus darauf, sie zu begeistern
  • Zusammenarbeit mit dem Trainingsverantwortlichen bei der Erstellung und Umsetzung von Schulungsmaterial für Präsenz- und Fernschulungen
  • Schulung der Mitarbeitenden in Seminaren oder Workshops
  • Gestaltung und Aktualisierung von Schulungsinhalten in unserer LMS-Plattform
  • Abstimmung der Lernanforderungen unserer internen Mitarbeiter mit den Bedürfnissen unserer Endkunden
  • Erledigung administrativer Aufgaben: Planung von Kursen, Einschreibung von Mitarbeitern, Aktualisierung unseres Mitarbeiterverwaltungssystems, Follow-up mit direkten Managern, Bewertung von Schulungsprogrammen
  • Botschafter unserer Werte und unser Unternehmen im Einklang mit unseren Leitlinien und unserer Strategie vertreten

Qualifikation

Du passt zu uns wenn:

  • wir deine Energie und Leidenschaft für die Entwicklung deiner Kollegen spüren
  • Du hast bereits Erfahrungen als Mentor und Begleiter in Lernprozessen
  • Du weisst, wie Du den Lernprozess eines Einzelnen fördern kannst, um die richtige Wirkung zu erzielen
  • Deine Kommunikationsfähigkeiten bringen die Beziehungen zu Kollegen oft auf eine neue Ebene der Partnerschaft
  • Du fühlst dich sicher und wohl im Umgang mit Menschen oder bei der Präsentation von Themen vor einer Gruppe
  • Du bist motiviert, neue Trainingsansätze zu nutzen und bist in der Lage, neue Lernstile leicht zu übernehmen
  • und weil wir an Vielfalt glauben und alle Herzen unserer Mitarbeiter erreichen wollen, solltest du dich in Französisch (mündlich und schriftlich verhandlungssicher) in diesem Themen genau so wohlfühlen und gute Englischkenntnisse sind von Vorteil

Du kannst von uns erwarten:

  • eine starke Unternehmenskultur, die danach strebt, mehr zu leisten, um unsere Bewerber, Talente, Mitarbeiter und Kunden zu begeistern
  • die grossartige Unterstützung eines HR-Teams, das das Beste für unser Unternehmen und unsere Mitarbeitende will
  • eine starke Arbeitsmoral mit intensiver Unterstützung durch unsere Holding
  • Tolle Kollegen, die sich selbstverständlich umeinander kümmern und sich freuen, Dich bei uns begrüßen zu dürfen, wenn Du der/die Richtige bist

Mehr über uns und die Vorteile bei Randstad zu arbeiten, findest du via diesen Link:

https://www.randstad.ch/uber-uns/karriere-bei-randstad/


Bitte verweise bei der Bewerbung auf jobsfurmich.ch – Vielen Dank für deine Unterstützung!

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